まずは自分を知る。
自分を知ってこそスタートラインにつける。
自分の「興味」「関心」「売り」を自覚。
「この会社に大きなメリットをもたらしてくれるか?」
「企業が求める人物像とあっているか?」が合否基準。
受け答えのポイント
・明るく、礼儀正しく、はきはきと。
・自分の経験を背景とした等身大で具体的な受け答えで、
意欲と情熱を伝える。
就活は企業に選んでもらうだけの活動ではありません。
あなたも企業を選ぶのです。
自分の特徴が受ける企業にどう貢献するかを分析し、アピールすることが大事なのです。